WAT IS FLEXPALET?

Digitaal uitzendbureau met
helder inzicht in tarief

FlexPalet ondersteunt werkgevers bij het inzetten van flexibel personeel.
De dienstverlening richt zich op het praktisch regelen van uitzendwerk:
van aanvraag en contract tot verloning, administratie en facturatie.

Digitaal uitzendbureau

FlexPalet regelt de praktische uitvoering van uitzenden online en overzichtelijk. Werkgevers kunnen personeel aanvragen en krijgen ondersteuning bij de afhandeling.

Helder tarief

Via de koppeling met LoonkompasNL kan vooraf een tarief worden berekend op basis van cao, loon, uren, loonkosten en werkgeverslasten.

Correct geregeld

FlexPalet ondersteunt bij contract, administratie, verloning, facturatie en cao-toepassing. Zo blijft uitzenden overzichtelijk en praktisch uitvoerbaar.

Voor Werkgevers

Personeel flexibel inzetten
zonder administratieve rompslomp

Heb je tijdelijk personeel nodig, wil je een kandidaat flexibel inzetten of zoek je een oplossing waarbij administratie en verloning uit handen worden genomen? FlexPalet ondersteunt werkgevers bij het inzetten van personeel op uitzendbasis.

Je houdt overzicht over de aanvraag en het vooraf berekende FlexPalet-tarief, terwijl FlexPalet ondersteunt bij de praktische uitvoering. Zo kun je snel schakelen zonder zelf alle contractuele en administratieve zaken te hoeven regelen.

FlexPalet is geschikt voor werkgevers die flexibel willen opschalen, tijdelijk extra capaciteit nodig hebben of een praktische oplossing zoeken voor personeel dat niet direct in eigen dienst komt.

FlexPalet kan ondersteunen bij:

  • Tijdelijk personeel inzetten
  • Kandidaat via FlexPalet laten werken
  • Uitzendovereenkomst en contractbeheer
  • Verloning en loonheffingen
  • Facturatie
  • Cao-toepassing
  • Administratieve verwerking
  • Ondersteuning bij vragen

HOE WERKT HET?

Van aanvraag naar plaatsing

FlexPalet maakt flexibel personeel inzetten overzichtelijk.
Je doet een aanvraag, krijgt inzicht in het vooraf berekende FlexPalet-tarief en FlexPalet ondersteunt bij de praktische uitvoering.

01

Aanvraag

De werkgever geeft de functie, periode, uren en cao door. Op basis daarvan wordt bekeken wat nodig is voor de inzet.

02

Berekend tarief

LoonkompasNL berekent het FlexPalet-tarief op basis van de ingevoerde gegevens. Zo zie je duidelijk vooraf waar je aan toe bent.

03

Plaatsing

Na akkoord ondersteunt FlexPalet bij de plaatsing, administratie, verloning en facturatie van de medewerker.

WAT REGELT FLEXPALET?

De praktische uitvoering
van uitzenden

FlexPalet ondersteunt werkgevers bij alles wat nodig is om personeel op uitzendbasis in te zetten.
Van contract en administratie tot verloning, facturatie en ondersteuning bij vragen.
Zo blijft flexibel personeel inzetten overzichtelijk, praktisch en goed geregeld.

  • Contract en plaatsing overzichtelijk geregeld
  • Verloning op basis van afspraken en cao
  • Facturatie en ondersteuning onder één dak

FlexPalet ondersteunt bij:

  • Contract & plaatsing
    Uitzendovereenkomst, start van de medewerker en praktische verwerking.
  • Verloning
    Verwerking op basis van afspraken, gewerkte uren en cao-gegevens.
  • Facturatie
    Een overzichtelijke factuur op basis van de inzet en het berekende FlexPalet-tarief.
  • Ondersteuning
    Meedenken bij vragen over inzet, administratie, cao-toepassing en uitvoering.

WAAROM FLEXPALET

Waarom kiezen voor FlexPalet

FlexPalet maakt flexibel personeel inzetten overzichtelijk, praktisch en duidelijk.
Van aanvraag en berekend tarief tot administratie, verloning en ondersteuning.

01

Transparant

Vooraf inzicht in afspraken, loon, loonkosten en het FlexPalet-tarief.

02

Praktisch geregeld

Contract, administratie, verloning en facturatie overzichtelijk ondersteund.

03

Snel schakelen

Geschikt voor tijdelijke inzet, projectwerk of een kandidaat die flexibel aan de slag gaat.

04

Eén aanspreekpunt

Voor werkgever en werknemer bij vragen over inzet, uren, documenten en betaling.

TARIEF EN LOONKOMPAS

Vooraf inzicht loonkosten
en het FlexPalet tarief

FlexPalet werkt met een tarief dat vooraf wordt berekend op basis van de ingevoerde gegevens. Denk aan functie, cao, uurloon, uren, toeslagen en werkgeverslasten.

Via de koppeling met LoonkompasNL ontstaat direct inzicht in de opbouw van het tarief. Daarbij kunnen ook bedrijfsspecifieke percentages en opslagen worden meegenomen.

Zo zie je niet alleen het tarief, maar ook welke onderdelen meespelen in de berekening. Dat maakt de inzet transparant, controleerbaar en professioneel.

LOONKOMPAS

Van inzicht naar FlexPalet-tarief

LoonkompasNL geeft vooraf inzicht in loon, loonkosten, bruto-netto en het berekende FlexPalet tarief.
Zo zie je stap voor stap hoe je berekening tot stand komt

01

Bedrijfsprofiel vastleggen

Leg bedrijfsspecifieke percentages vast, zoals premies, ziekteverzuim, leegloop, arbodienst en opslagen.

02

Loonkosten invullen

Vul gegevens in zoals uurloon, uren, leeftijd, vergoeding en loonheffingskorting.

03

Werkelijke loonkosten

Krijg inzicht in de totale loonkosten op basis van cao, premies en bedrijfsspecifieke gegevens.

04

Bruto-netto

Krijg direct inzicht in het brutoloon, inhoudingen en het verwachte nettoloon.

05

FlexPalet-tarief

Vergelijk de eigen kostprijs met het FlexPalet-tarief en zie vooraf waar je aan toe bent.

FlexPalet kan ondersteunen bij:

  • Voor de start worden de belangrijkste afspraken vastgelegd, zoals functie, uren, periode en beloning.
  • Je ontvangt een overeenkomst waarin staat onder welke voorwaarden je via FlexPalet aan het werk gaat.
  • De gewerkte uren worden verwerkt en de verloning wordt uitgevoerd op basis van de gemaakte afspraken.
  • Heb je vragen over je werk, uren, betaling of documenten? Dan kun je bij FlexPalet terecht.
  • Er wordt rekening gehouden met de cao die hoort bij de functie en inzet, zodat de afspraken correct worden verwerkt.
  • FlexPalet staat voor correcte afspraken, duidelijke communicatie en praktische ondersteuning.
Voor WERKNEMERS

Werken via FlexPalet

Werk je via FlexPalet bij een werkgever?

Dan vinden wij het belangrijk dat je vooraf weet waar je aan toe bent.
De afspraken over je inzet worden duidelijk vastgelegd, zoals de functie, periode, arbeidsomvang, beloning en de cao die van toepassing is.

FlexPalet ondersteunt bij de praktische verwerking van jouw werk.
Denk aan de uitzendovereenkomst, urenverwerking, verloning en vragen over je documenten of betaling.

Zo blijft duidelijk wat er is afgesproken, welke uren zijn verwerkt en bij wie je terecht kunt als je iets wilt weten.

Ook wordt rekening gehouden met de juiste cao-toepassing. De toepasselijke cao wordt meegenomen bij de afspraken, uren en verloning, zodat jouw inzet correct en overzichtelijk wordt verwerkt.

Kortom: via FlexPalet werk je met duidelijke afspraken, praktische ondersteuning en één aanspreekpunt voor vragen.

HOE WERKT HET?

Van afspraak naar betaling

FlexPalet zorgt voor een duidelijke en praktische werkwijze. Van de eerste afspraken tot de verwerking van uren en de betaling van je loon.

01

Afspraken vastleggen

We leggen de afspraken vast, zoals functie, periode, uren, beloning en cao.

02

Contract tekenen

Je ontvangt een overeenkomst met de afspraken die gelden voor jouw inzet.

03

Aan het werk

Je gaat aan de slag bij de werkgever volgens de gemaakte afspraken.

04

Uren controleren

De gewerkte uren worden gecontroleerd en verwerkt voor de verloning.

05

Loon en loonstrook

Je loon wordt uitbetaald en je ontvangt een overzichtelijke loonstrook.

SAMENWERKINGEN

Partners en koppelingen

FlexPalet werkt samen met betrouwbare partijen en slimme koppelingen om werkgevers en werknemers praktisch en overzichtelijk te ondersteunen.

VEELGESTELDE VRAGEN

Duidelijke antwoorden vooraf

Heb je vragen over FlexPalet, het tarief of de praktische uitvoering? Hieronder vind je de belangrijkste antwoorden op een rij.

1. Is FlexPalet een uitzendbureau?

Ja. FlexPalet ondersteunt werkgevers bij het inzetten van personeel op uitzendbasis. Denk aan afspraken, contract, administratie, verloning, facturatie en ondersteuning.

2. Hoe wordt het FlexPalet-tarief berekend?

Het FlexPalet-tarief wordt vooraf berekend op basis van de ingevoerde gegevens, zoals functie, cao, uurloon, uren, toeslagen, werkgeverslasten en bedrijfsspecifieke gegevens.

3. Kan ik vooraf zien wat personeel kost?

Ja. Via LoonkompasNL krijg je vooraf inzicht in loon, loonkosten en het berekende FlexPalet-tarief.

4. Voor wie is FlexPalet bedoeld?

FlexPalet is bedoeld voor werkgevers die tijdelijk personeel willen inzetten, een kandidaat flexibel willen laten werken of de praktische uitvoering van uitzenden willen laten ondersteunen.

5. Wat regelt FlexPalet?

FlexPalet ondersteunt bij contract en plaatsing, administratie, verloning, facturatie, cao-toepassing en vragen van werkgever en werknemer.

6. Waar kan een werknemer terecht met vragen?

Werknemers kunnen bij FlexPalet terecht met vragen over afspraken, documenten, uren, verloning en betaling.